Ihre Aufgaben:
- • Strategische und operative Leitung der Qualitätssicherung im Unternehmen
- • Überwachung und Verbesserung aller qualitätsrelevanten Prozesse entlang der Wertschöpfungskette
- • Entwicklung der Produkt- und Produktfamilienstrategie inkl. Roadmap und technischer Spezifikationen
- • Analyse von Qualitätskennzahlen, Einleitung geeigneter Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen
- • Enge Abstimmung mit Produktion, Entwicklung und Einkauf zur Sicherstellung der Qualitätsziele
- • Fachliche und disziplinarische Führung des QS-Teams
Die passenden Voraussetzungen sind:
- • Abgeschlossene technische Berufsausbildung, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung zum Meister, Techniker oder ein technisches Studium
- • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Qualitätssicherung
- • Sicherer Umgang mit Mess- und Prüfmitteln sowie fundiertes Know-how in statistischen Analysen und Prüfverfahren
- • Ausgeprägte Führungsstärke und hervorragende Kommunikationsfähigkeit
- • Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und MS Office
- • Wünschenswert sind zusätzliche Weiterbildungen im Bereich Qualitätssicherung, wie beispielsweise zu Prüftechniken und Messmethoden
- • Gute Englischkenntnisse
Bewerben Sie sich bei uns, weil
- Finanzen und Sicherheit:
- Als tarifgebundenes Unternehmen bieten wir attraktive Vergütung und Sonderzahlungen bei einer 35h/Woche
- Wir beraten und unterstützen Sie finanziell bei Ihrer Altersvorsorge
- Corporate Benefits ermöglichen Rabatte wie zum Beispiel bei Urlaubsbuchungen, Mode und Einrichtung
- Beruf, Familie & die eigene Gesundheit im Einklang:
- Flexible Arbeitsmodelle und mobiles Arbeiten erleichtern die Vereinbarkeit von Karriere & Privatleben
- Individuelle Arbeitsmodelle in Voll- & Teilzeit passen zu Ihrer aktuelle Lebensphase
- Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Familie & Karriere durch die Erleichterung des Wiedereinstiegs nach der Elternzeit
- Sabbaticals ermöglichen eine berufliche Auszeit
- Mit Sportveranstaltungen oder JobRad-Subventionen halten wir Sie aktiv
- Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze und Obstkörbe sorgen für den richtigen Ausgleich bei der Arbeit
- Mitarbeitenden steht die Möglichkeit offen, die betriebliche Sozialberatung in Anspruch zu nehmen – sei es zur Unterstützung in persönlichen Krisen- und Belastungssituationen oder zur Stärkung der individuellen Resilienz
- Firmenfeiern und Veranstaltungen wie Sommerfest und Weihnachtsfeier stärken den Teamgeist und sorgen für jede Menge Spaß
- Ferienfreizeiten für Mitarbeiterkinder entlasten berufstätige Eltern während der Schulferien und bieten spannende Erlebnisse
- Persönliche und fachliche Weiterentwicklung:
- Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, sich beruflich weiterzuentwickeln und aufzusteigen
- Wir unterstützen Sie beim Ausbau Ihrer Sprachkenntnisse durch gezielte Sprachkurs
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
